Módulo 03 - Liderança e conflitos grupais

Alguns descrevem o líder como possuidor das seguintes características:

habilidade de inspirar pessoas a fazer aquilo que, por si só, não fariam;
habilidade de comunicar necessidades, aspirações e sentimentos do grupo para pessoas fora dele;
entusiasmo com a missão que tem a cumprir, contagiando as demais pessoas de seu grupo;
energia necessária para conduzir um grupo.

Essas características existem em muitos de nós e, muitas vezes, precisam apenas ser desenvolvidas.

O que diferencia uma organização bem sucedida de outra é o fato de que, na primeira, a liderança é mais dinâmica e eficaz.
Entende-se por dinâmica a liderança que tem a capacidade de adaptar-se rapidamente às alterações do ambiente.
Entende-se por eficaz, aquela liderança que consegue levar o grupo a obter os objetivos da organização de maneira mais rápida e com menor quantidade de recursos possíveis.