Organização e equipe auxiliar
O empreendedor deve se organizar para buscar oportunidades de negócios.
Ao iniciar qualquer atividade, é imprescindível que
exista uma preparação prévia para facilitar a
execução de tarefas.
Se a empresa quiser entrar em um novo setor de atividades, ela deve,
primeiro, organizar-se internamente, criar a infra-estrutura operacional
necessária, estabelecer o que deverá ser feito, determinar
os prazos cabíveis, definir e atribuir responsabilidades. Da
mesma forma, o empreendedor deve estruturar-se para a atividade de
busca de oportunidades, porém de forma diferente de uma empresa,
uma vez que ele ainda não tem nada em mãos no momento
em que parte para a busca.
O empreendedor deve definir se pretende conduzir o seu negócio
sozinho ou em sociedade. Se pretender formar uma sociedade, o ideal
para a busca de oportunidades é que os futuros sócios
possam participar juntos do processo. Como nem sempre isso é
possível, o empreendedor deverá levar em conta, pelo
menos, o perfil psicológico do sócio ou sócios
que pretende ter.
A
formação de uma equipe de pessoas para participar
da busca de oportunidades é idéia que requer alguns
cuidados.
Convidam-se
interessados direta ou indiretamente no negócio, colegas de
trabalho ou mesmo outros empreendedores que estão montando
ou já montaram seus negócios. O número
de participantes deve ser limitado em 5 pessoas, no máximo,
sendo aconselhável que todas possuam experiências e formações
profissionais diferentes para melhor abordagem de idéias. O
empreendedor assume o comando orientando as reuniões de trabalho
e coordenando os processos de busca.
É
de vital importância para o empreendedor entender que a
organização para a busca de oportunidades é
fator determinante para que a descoberta de negócios tenha
maiores probabilidades de sucesso.
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