2 - Comparando os conceitos “sistemas sociais” e “organizações” Conceito de organização

Conclui-se que as organizações em geral são:

a) sistemas sociais em que se administra segundo o critério da eficiência;
b) são instâncias, nas quais são tomadas decisões, tendo em vista o aumento de produtividade.

Cabe, portanto, determinar o lugar da burocracia entre os sistemas sociais.

A primeira classificação adotada, como fruto dessa adaptação, apresenta três tipos de sistemas sociais:

1. Sistemas sociais praticamente desorganizados - são os grupamentos humanos compactos, formados por agregados de seres humanos colocados em contato direto, integração baseada não em relações pessoais, mas na reação a estímulos decorrentes. Podem considerar-se como sistemas sociais desorganizados a multidão, o público, a classe social, a casta, o grupo de idade, a nação, a região, a cidade.

2. Sistemas sociais semiorganizados - são grupos como a família, o grupo primário (pequeno grupo informal no qual as relações sociais são face a face), a tribo, o clã, o feudo, a pequena empresa familiar etc.

3. Organizações ou burocracias - São grandes organizações, tais como: o Estado, empresa, a Igreja, o clube, a associação, o partido político, a escola, o exército etc.



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