o aprimorar
habilidades de membros da equipe para aumentar sua capacidade de terminar
atividades do projeto;
o aprimorar sentimentos de confiança e coesão entre
os membros da equipe para aumentar a produtividade através
de um trabalho em equipe de melhor qualidade.
o Exemplos de um trabalho em equipe eficaz incluem ajuda mútua,
quando houver desequilíbrio da carga de trabalho, comunicação
adequada ao nível e preferência dos envolvidos, e compartilhamento
de informações entre os membros do projeto. Esta postura
deve ser constantemente reforçada pelo Gerente do Projeto.